photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste 1) Superviser les activités portées dans le cadre du projet - Prendre en charge l'élaboration des déclarations auprès de la SDJES - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur selon les activités déployées - Piloter l'élaboration du projet pédagogique et s'assurer de sa mise en œuvre dans le cadre du projet éducatif de la ville de Valence - Co-construire avec les équipes les projets d'activités et associer les publics autant que faire se peut 2) Management des équipes - Prévoit, organise, coordonne et contrôle l'activité des agents dont il a la responsabilité d'encadrement : gestion des absences, saisie des congés, entretien annuel et périodique - Assure l'animation de son équipe : motivation, évaluation, formation, gestion des conflits. - Partager et expliciter auprès des agents les arbitrages DEJ 3) Suivi administratif et financier des accueils jeunesse - Préparation, exécution, et suivi du budget alloué au secteur - Transmission à la cellule d'appui des éléments nécessaires à l'élaboration des facturations, bons de commandes, bilans d'activités, demande de subventions... - Transmission aux services concernés des demandes d'interventions sur[...]

photo Expert Bâtiment H/F

Expert Bâtiment H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation Société STELLIANT (CA 260 M€), compte plus de 2500 collaborateurs répartis au sein de plusieurs agences ou filiales couvrant le territoire national et international.Le groupe est leader dans l'expertise et les services autour de l'assurance et est structuré autour de 6 activités : expertise dommages et risques d'entreprise et spécialités, expertise construction, gestion de sinistres, réparation en nature et recherche de fuites et décontamination.Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. Poste et Mission En qualité d'Expert vous êtes mandaté(e) par les compagnies d'assurance afin d'effectuer des missions d'expertises chez des particuliers et professionnels. Vous fournissez une prestation intellectuelle afin de permettre à un assureur de procéder à l'indemnisation de son assuré. Rattaché(e) au Responsable de Bureau, vos principales missions sont : Identifier les causes et les circonstances du sinistre- Créer une relation de confiance avec le sinistré par une écoute et une information adaptée- Recueillir toutes les informations nécessaires à la compréhension des faits - Vérifier les circonstances[...]

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Contrôleur de Gestion Operationnel H/F

Emploi Négoce - Commerce gros

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Que vous soyez débutant(e) ou déjà doté(e) d'une belle expérience professionnelle, Chausson Matériaux vous propose bien plus qu'un poste. Nous sommes capables de vous accompagner avec une formation métier et vous proposer des évolutions de carrière ! Nous recherchons un Contrôleur de gestion opérationnel H/F. En véritable opérationnel, vos décisions ont pour objectif la performance dans l'exercice du métier et l'optimisation des ressources pour atteindre les objectifs fixés par la direction. Sous la responsabilité hiérarchique du responsable contrôle de gestion et en lien étroit avec le chef de secteur vous êtes garant de la bonne application de la stratégie d'entreprise. Pour cela vous pilotez et analysez les différents indicateurs de gestion : marge, résultat d'exploitation, rotation de stocks... Vous travaillez avec le chef de secteur afin d'optimiser la rentabilité des agences de votre secteur (départements 26, 07 et 43) et lui reportez l'ensemble des anomalies ou axes d'amélioration identifiés. Vous analysez aussi le résultat d'exploitation avec le chef d'agence et le chef de secteur et accompagnez les plans d'action. Parallèlement à cela, vous veillez à la bonne[...]

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Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EPCC des Châteaux de la Drôme recherche pour le château de Montélimar un/e chargé(e) d'accueil billetterie, du 27/02/2024 au 31/10/2024. Le château de Montélimar propose à ses visiteurs des outils de médiation originaux et participatifs : 20 jeux et animations de nature très variée, s'adressant à un public familial et conçus spécifiquement pour le lieu. Ces dispositifs permettent de découvrir le château et son histoire ainsi que la vie au Moyen Age. Les missions sont les suivantes (liste non exhaustive) : Activités principales : - Accueillir le public en face à face et par téléphone : information et orientation, - Vendre des billets d'entrée et des articles boutiques aux visiteurs via le logiciel Sirius, et suivre les ventes Web - Tenir une caisse, contrôler les recettes en fin de journée (en tant que préposé de la régie de recettes), - Effectuer la surveillance générale des entrées et sorties des salles et du site, - Gérer l'approvisionnement des halls d'accueil en documentations, - Gérer l'approvisionnement de la boutique. Activités secondaires : - Accueil du public lors de différentes manifestations culturelles - Appuyer les équipes artistiques et techniques dans[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour le PEAD (Placement Educatif à Domicile) Dans le cadre de l'extension de son dispositif en 2024 Le placement à domicile est une mesure de placement avec hébergement au quotidien chez les parents et consiste à mobiliser les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant. Plusieurs postes à pourvoir dès à présent Intervention sur Guise / Saint Quentin et alentours (Déplacements quotidiens avec véhicule de service) Sous la responsabilité du Chef de Service : Il assure la référence des situations admises au sein du dispositif PEAD et pilote la mise en œuvre des projets personnalisés en recherchant la collaboration et en favorisant la co-construction avec le mineur, sa famille et l'équipe PEAD ; Il rédige les différents écrits inhérents à chaque suivi (support PP, DIPC, bilans) et représente le dispositif aux instances, rencontres, rendez-vous inhérents à la mesure (audience, synthèse ) ; Il met en œuvre l'accompagnement, les actions et médiations socioéducatives individuelles et collectives nécessaires en s'attachant à développer et conforter, au domicile familial et au sein de l'environnement élargi[...]

photo Bûcheron élagueur / Bûcheronne élagueuse

Bûcheron élagueur / Bûcheronne élagueuse

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions: Vous réalisez des opérations de coupe et d'entretien d'arbres (abattage, élagage, taille ...) sur sites forestiers, voies départementales, parcs et jardins, ..., selon les règles de sécurité, les normes environnementales et les impératifs de production (délais, quantités, ...). Vous savez utiliser tous les outils nécessaires à l'exercice de vos fonctions. Chantiers à la journée dans un périmètre d'environ 100km autour de Caudry. salaire à négocier selon l'expérience et la qualification.

photo Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de détente

Emploi

Suze-la-Rousse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste L'EPCC des Châteaux de la Drôme recherche pour le Suze-la-Rousse un(e) Animateur/trice culturel/le H/F en CDD. -1 poste du 24/06/2024 au 01/09/2024 Les missions sont les suivantes : Activités principales : - Accueillir le public en face à face et par téléphone : information et orientation, - Participer à l'accompagnement du public sur les offres familles : jeu de piste, jeux en bois, location des sulkys. - Assurer des visites flashs du château de Suze-la-Rousse pour tous publics. - Mener des activités ludiques et pédagogiques autour des thématiques abordées dans le château : l'architecture castrale, les loisirs d'un jeune noble, danse renaissance, arts de la table et patrimoine viti/vinicole. Activités secondaires : - Accueil du public lors de différentes manifestations culturelles, - Appuyer les équipes artistiques et techniques dans l'accueil d'extérieurs (personnalités, fournisseurs, livreurs) - Mettre en service les dispositifs numériques et jeune public, - Aider ponctuellement les autres services, - Accueillir les visiteurs en salle, informer quant à la documentation disponible, les raccompagner vers la sortie en fin de matinée et journée. - Veiller[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EPCC (Établissement Public de Coopération Culturelle) des Châteaux de la Drôme gère les châteaux de Grignan, Suze-la-Rousse et Montélimar. Ils sont fréquentés par plus de 200 000 visiteurs / spectateurs par an. Ils produisent et accueillent des évènements de rayonnement national (Fêtes Nocturnes, Festival de la Correspondance, etc.). -3 postes à pourvoir du 19/06/2024 au 24/08/2024 Les missions sont les suivantes : - Accueillir, renseigner, placer le public - Mettre œuvre les procédures d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public & de gestion des flux - Préparation de l'espace d'accueil et de la signalétique - Contrôle des billets d'entrées - Aide au placement dans les gradins - Surveillance du public pendant le spectacle - Rangement et sécurisation de l'espace scénique après le spectacle - Surveillance de l'accès au château en fin de soirée PROFIL : - Vous aimez travailler en équipe dans le secteur du spectacle dans un site patrimonial remarquable - Vous avez un excellent relationnel sachant être bienveillant, rigoureux et ferme. - Sensibilisation ou formation aux premiers secours, à la sécurité incendie Conditions spécifiques d'exercice : - CDD saisonnier[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte d'exercice : Le CEF a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge 12 adolescents âgés de 16 à 18 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne pour une durée de 6 mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion. En matière de ressources humaines, notre association valorise l'évolution professionnelle de ses salariés en soutenant les projets de validation des acquis et de formations certifiantes ou diplômantes. Vous avez une expérience dans le secteur éducatif, social ou dans l'animation auprès d'adolescents. Rejoignez-nous pour intégrer une équipe expérimentée qui vous permettra de développer vos compétences et d'optimiser votre potentiel ! Compétences, savoirs[...]

photo Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Technicien/Technicienne Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte d'exercice : Le CEF a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge 12 adolescents âgés de 16 à 18 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne pour une durée de 6 mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion. En matière de ressources humaines, notre association valorise l'évolution professionnelle de ses salariés en soutenant les projets de validation des acquis et de formations certifiantes ou diplômantes. Vous avez une expérience dans le secteur éducatif, social ou dans l'animation auprès d'adolescents. Rejoignez-nous pour intégrer une équipe expérimentée qui vous permettra de développer vos compétences et d'optimiser votre potentiel ! Compétences, savoirs[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté des communes du Diois, dans le cadre de ses compétences, pilote la politique enfance jeunesse avec un ensemble d'associations avec qui elle passe des conventions de partenariat et financement pour assurer le meilleur service aux familles. Pour cela, elle assure la coordination et le suivi de la gestion des multi-accueils, micro-crèches et accueils de loisirs, du lieu d'accueil enfant parent (LAEP), l'Espace Jeune, l'Accompagnement Parentalité. Le Relais Petite Enfance RPE est un service directement porté par la Communauté de Communes du Diois. La CCD avec la Caisse d'Allocations Familiales sont engagées depuis 2019 dans une Convention territoriale Globale (CTG) pour renforcer l'efficacité, la cohérence et la coordination des politiques et services mis en place pour les habitants du territoire sur les champs d'actions communs à ces 2 structures. Vous avez développé au cours de précédentes expériences et/ou dans le cadre d'un parcours de formation une connaissance et une sensibilité aux questions d'action développement social et local ; Vous souhaitez participer à cette dynamique, œuvrer à l'amélioration des réponses aux besoins des familles sur un territoire[...]

photo Infirmier / Infirmière psychiatrique

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte d'exercice : Le CEF a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge 12 adolescents âgés de 16 à 18 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne pour une durée de 6 mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion. L'infirmier(e) fait partie de l'équipe éducative. Il/Elle intervient sous l'autorité de la direction et en transdisciplinarité avec le reste de l'équipe. Il/Elle participe aux réunions d'équipe, de service et à l'analyse de la pratique professionnelle. Tout en préservant sa spécificité professionnelle, il/elle est amené(e) à participer au quotidien du C.E.F et à ce titre doit appliquer le règlement et les procédures de l'établissement. Il/Elle[...]

photo Directeur / Directrice de production industrielle

Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le directeur / la directrice que nous recherchons devra justifier d'une formation ou d'une expérience significative en électronique micro-puissance / en impression à jet d'encre et/ ou dans l'industrie des semi-conducteurs. Une connaissance de la chimie fine serait un plus. Le directeur / la directrice aura en charge de définir et d'appliquer la stratégie industrielle de l'entreprise en lien avec la direction générale. Avec son profil de "maker", il / elle organise, planifie et suit la production pour atteindre les objectifs définis. Il / elle supervise la fabrication de gammes de produit et de produits plus complexes. Il / elle fixe les objectifs de production au niveau du site et veille à l'utilisation optimale des ressources. Il / elle encadre l'équipe de production d'une dizaine de personnes sur la trentaine de salarié(e)s que compte Dracula Technologies. Il / elle définit, pilote et transmet au CODIR les budgets associés à la production. Conditions d'exercice, à temps plein sur le tout nouveau site de Valence - CDI Forfait jours - peu de télétravail car la présence est requise au plus près des équipes de production. - travail des équipes en 2/8 envisagé d'ici à[...]

photo Policier municipal / Policière municipale

Policier municipal / Policière municipale

Emploi

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité des différents maires et en lien direct avec les secrétaires de ces communes, le garde champêtre ou agent de police municipale exerce les missions de prévention nécessaires au maintien de l'ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques: -Il recherche et constate les infractions aux lois et règlements relevant des compétences communales; -Il assure la prévention et la lutte contre les incivilités liées à la circulation, au stationnement et à la propreté; Missions -Veiller et prévenir en matière du maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques -Rechercher et relever des infractions dans son domaine de compétence -Rédiger et transmettre des écrits professionnels: arrêtés de voirie, arrêté d'occupation du domaine public, travaux, rapport d'activités... Ces missions sont évolutives selon les demandes du supérieur hiérarchique. Elles ne constituent pas un cadre rigide ni/et immuable. Relations: Internes ascendantes avec la direction générale de la communauté de communes Transversales avec les agents et les services Externes étroites avec les Maires et les secrétaires de mairies des communes concernées Quotidiennes[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste Au sein de la direction Gestion des déchets, placé sous l'autorité hiérarchique du coordonnateur de la régie de collecte et fonctionnelle du responsable unité atelier mécanique, vous assurez l'entretien du matériel roulant et des installations techniques nécessaires à la bonne réalisation de ce dernier. Missions principales : Gérer l'entretien préventif, curatif et les contrôles obligatoires du parc de véhicules : - assurer la planification et la coordination de l'ensemble des opérations de maintenance des véhicules - réaliser les opérations de maintenance de niveau 1 internalisées - réaliser la mise en œuvre technique et administrative (devis, bon de commandes.) de la maintenance externalisée dans le respect des différents marchés publics - superviser et évaluer la bonne exécution des missions attribuées aux agents de collecte en matière de lavage et entretien - planifier et faire réaliser les contrôles réglementaires des véhicules, des grues et des installations techniques du dépôt de collecte (station de lavage, gros outillage, aire de remisage des véhicules.) - superviser le fonctionnement des terminaux embarqués du logiciel de suivi des tournées (Sygetrack) -[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE DE VALENCE (DRÔME) se situe au centre d'une agglomération de 227 000 habitants. Participer au développement de la Ville de valence vous motive ? Faites partie des 1000 agents de la Collectivité qui mettent leurs compétences au service de la Ville. Poste : Sous la responsabilité du responsable du service prévention des risques, assure principalement : - le suivi et la mise en œuvre opérationnelle du dispositif d'astreinte communal ; - la participation à l'organisation de la réponse communale en cas de risques majeurs ; - la gestion administrative et technique pour le service. Assure le suivi et la mise en œuvre opérationnelle de l'astreinte : - Anime et suit les dispositifs d'astreinte (gestion administrative, matérielle, planification, commandes, CR, indicateurs, tableaux de suivi, saisie paie.) - Réalise la mise à jour des procédures et des annuaires en coordination avec le/la chargé(e) de planification en sécurité civile et prévention des risques majeurs ; - Diffuse les bulletins de vigilance météo et alerte sa hiérarchie en cas d'événement météo défavorable. En coordination avec le/la chargé(e) de planification en sécurité civile et prévention des risques[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour le PEAD (Placement Educatif à Domicile) Dans le cadre de l'extension de son dispositif en 2024 Le placement à domicile est une mesure de placement avec hébergement au quotidien chez les parents et consiste à mobiliser les compétences parentales afin de construire un projet garantissant de meilleures conditions de vie pour l'enfant. Plusieurs postes à pourvoir dès à présent EDUCATEURS SPECIALISES (H/F) ou MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Intervention sur Guise / Saint Quentin et alentours (Déplacements quotidiens avec véhicule de service) Sous la responsabilité du Chef de Service : Il assure la référence des situations admises au sein du dispositif PEAD et pilote la mise en œuvre des projets personnalisés en recherchant la collaboration et en favorisant la co-construction avec le mineur, sa famille et l'équipe PEAD Il rédige les différents écrits inhérents à chaque suivi (support PP, DIPC, bilans) et représente le dispositif aux instances, rencontres, rendez-vous inhérents à la mesure (audience, synthèse.) Il met en œuvre l'accompagnement, les actions et médiations socioéducatives individuelles et collectives nécessaires en s'attachant à développer et conforter, au domicile[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un contrat PACTE, Vous serez formé/e en alternance d'une durée minimum de 20% de la durée du contrat, en vue de l'acquisition d'une qualification, d'un titre à finalité professionnelle ou d'un diplôme en rapport avec l'emploi occupé. Ce dispositif de la fonction publique est réservé aux jeunes de moins de 28 ans avec un diplôme inférieur au BAC ou aux plus de 45 ans, inscrits à France Travail depuis 12 mois et bénéficiaires des minima sociaux. Mission: Assurer la maintenance des bâtiments et leurs équipements Activités principales : - Effectuer des travaux de rénovation et d'embellissement des locaux (sols, murs, plafonds, vitrerie) - Effectuer les opérations courantes de maintenance (métallerie, menuiserie, installations techniques et équipements de sécurité) de niveau 1 et 2 - Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations ou faire des diagnostics - Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers - Faire des croquis, savoir lire et interpréter des plans - Exploiter des installations techniques (contrôle d'accès, sécurité incendie ) Compétences opérationnelles (savoir-faire) : - Appliquer les[...]

photo Commis / Commise de restaurant

Commis / Commise de restaurant

Emploi

Grignan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Le service commercial & marketing a la responsabilité de la gestion d'un bar éphémère, qui prévoit une offre complète et adaptée à la programmation théâtrale jouée chaque été (40 à 44 dates environ de juillet à août). Ce service gère également le catering du personnel du château et du spectacle en offrant un buffet sur place, cuisiné par un chef. Ainsi, sous la direction de la Responsable Commercial & Marketing, l'EPCC recrute pour le catering :1 commis de cuisine H/F, jusqu'au 31/08/2024 Les missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, et la charte qualité de l'établissement. - Cuisiner un type de plat particulier (desserts, poissons, viandes, ...) - Servir le personnel et les clients (le cas échéant). - Gérer les stocks et entretenir le local ainsi que son matériel avec le reste de l'équipe. - Renfort de l'équipe Bar le cas échéant PROFIL : 1/ CONNAISSANCE-MAITRISE et SAVOIR-FAIRE PRINCIPAUX : -Mettre en marche des équipements de cuisine dans la cadre d'une production culinaire, et entretenir le matériel -Respecter[...]

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi

Saint-Laurent-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour la saison d'été 2024, l'Auberge des Tracols cherche à renforcer son équipe avec le recrutement d'un(e) serveur/serveuse de juillet à août, en poste à temps plein. Association Les Tracols - Fiche de poste serveur(se) saisonnier - 2 Caractéristiques générales Affectation : Auberge des Tracols Lieu : St Laurent-en-Royans Déplacements : Occasionnel dans un rayon de 50 km. Intitulé du Poste : Serveur(se) de restaurant Positionnement Hiérarchique : Le(la) serveur(se) est placé(e) sous l'autorité du responsable de l'Auberge et en son absence, sous l'autorité directe de la Cheffe de services. Réseaux relationnels Interne : Directrice Chef des services. Responsable de l'Auberge Educateurs Autres pôles de l'association Les Tracols Externe : Jeunes accueillis Tous les fournisseurs et partenaires liés à l'activité commerciale de l'Auberge. Définition du poste Missions principales : - Assurer les services du midi et/ou du soir, - Conseiller les clients sur leurs commandes et le choix des vins, - Réaliser et vérifier les encaissements - Respecter les protocoles HACCP - Assurer la bonne tenue du restaurant - Accueillir des jeunes confiés au sein de l'Auberge ou des stagiaires[...]

photo Chef de service comptabilité

Chef de service comptabilité

Emploi

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Filière: administrative Catégorie: A / B Grade: Attaché / Rédacteur Contrat: fonctionnaire, à défaut contractuel durée 1 an ou contrat aidé si éligibilité DESCRIPTION Au cœur de la Drôme et de Biovallée, dans un environnement exceptionnel, la CCCPS bénéficie d'une situation privilégiée, à proximité de grands axes de communication. Elle regroupe 15 communes et compte 17 000 habitants. L'intercommunalité, c'est un projet de territoire au service du territoire. Son siège est installé à Aouste sur Sye. Afin de remplacer le futur départ en retraite, la CCCPS propose à partir de 09/2024, un poste de responsable du service finances. Le responsable du service finances de la collectivité a pour mission principale d'assurer la conception, l'exécution et le suivi du budget ainsi que le pilotage des dossiers de subventions. Fonctions d'encadrement: assistante comptable En matière de gestion comptable: -Mandatement des dépenses et encaissement des recettes -Gestion de la TVA et du FCTVA -Gestion des emprunts et contrats de la collectivité Gestion budgétaire: -Elaboration, saisie et suivi de l'exécution du budget principal et des budgets annexes -Réalisation de tableaux de bords[...]

photo Monteur / Monteuse de réseaux électriques

Monteur / Monteuse de réseaux électriques

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

***Poste à pourvoir : DES QUE POSSIBLE *** Vous souhaitez préparer un Titre Professionnel Monteur des réseaux électriques aéro-souterrains BT et HTA Votre poste consiste à intervenir sur chantier pour réaliser les tâches suivantes : - Manutention - Signalisation / mise en sécurité du chantier - Pose de boitier de jonction, - Pose de câbles, - Pose d'armoires électriques, - Confection des fouilles et implantations des poteaux, - Effectuer des raccordements HTA, - Effectuer des travaux sous tension, - Et toutes activités liées à l'exercice du métier Tâches qui vous seront confiées : Démonter des câbles électriques Désactiver un réseau électrique Poser des circuits et équipements électriques Réaliser un raccordement de réseau Sécuriser le chantier et son environnement (signalisation, ...) Le permis est obligatoire car vous serez amenés à vous déplacer en formation;

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La CPAM de la Drôme recherche un Responsable de service Accueil en CDI, suite à une mobilité. Le service Accueil, rattaché à la Direction des Prestations et Services à la Clientèle, joue un rôle essentiel pour favoriser l'accès aux droits et aux soins des assurés Il informe, conseille et guide les assurés sur les démarches à réaliser dans l'exercice de leurs droits et de leurs obligations au regard de la législation. Il assure auprès des assurés un accompagnement dit attentionné selon la situation rencontrée. Il a également pour mission de détecter et de signaler les situations à risque de non recours aux droits, de rupture et d'incompréhension des droits ainsi que de renoncement aux soins identifiées au cours des échanges. Le service Accueil est également impliqué dans la promotion de l'offre de services de l'Assurance maladie et plus particulièrement de ses téléservices. Il participe activement au déploiement numérique, en interne auprès de l'ensemble des processus, ainsi qu'en externe auprès des assurés et des partenaires. Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du Département des Services à la Clientèle, le/la Responsable du service Accueil pilote et anime une[...]

photo Chargé / Chargée d'information jeunesse

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission générale est de diffuser, par des conseils individuels ou des actions collectives, des informations sur et pour la jeunesse (11-30 ans) du territoire de Valence Romans Agglo (54 communes) afin de faciliter l'accès aux dispositifs et droits qui les concernent et développer leurs compétences à les utiliser. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (4 éducatrices spécialisés et 5 informateurs Jeunes) pour proposer des actions collectives de sensibilisation, d'information et de prévention, dans les établissements scolaires ou auprès de partenaires du champ de l'insertion, du médico-social, du culturel, de l'éducatif ou de l'animation, rayonnant sur l'ensemble du territoire. Activités Assurer les conditions de mise en œuvre du projet Information Jeunesse (IJ) : - Connaître son territoire et le public et suivre les évolutions de pratiques - Associer le public jeune dans le projet de la structure (ex : accueillir les idées, impliquer dans les choix d'orientation) - Développer des partenariats (repérer des acteurs, participer à la dynamique locale, contribuer à la dynamique de réseau, se professionnaliser) - Produire et mettre à disposition l'Information[...]

Ressources supplémentaires